<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rdf:RDF xmlns="http://purl.org/rss/1.0/" xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<channel rdf:about="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15621">
<title>Cilt 03, Sayı 1 (2025)</title>
<link>http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15621</link>
<description/>
<items>
<rdf:Seq>
<rdf:li rdf:resource="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15804"/>
<rdf:li rdf:resource="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15803"/>
<rdf:li rdf:resource="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15802"/>
<rdf:li rdf:resource="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15801"/>
</rdf:Seq>
</items>
<dc:date>2026-04-23T06:51:44Z</dc:date>
</channel>
<item rdf:about="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15804">
<title>IS TURKEY IN A VICIOUS CYCLE?: AN ANALYSIS ON ROSANVALLON’S CRITICISM OF THE WELFARE STATE</title>
<link>http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15804</link>
<description>IS TURKEY IN A VICIOUS CYCLE?: AN ANALYSIS ON ROSANVALLON’S CRITICISM OF THE WELFARE STATE
Ali Buğra, KÜÇÜK
Pierre Rosanvallon’s criticism of the welfare state, since he considers the welfare state not only as an economic structure but also as a socio-cultural structure, offers a different perspective compared to neoliberal criticisms that directly oppose the welfare state and claim that it has come to an end. Rosanvallon’s analysis of the reasons for the collapse of the welfare state in the 1980s can actually be read as a last and brave effort to revive the welfare state. In this study, Rosanvallon’s findings will be read in terms of showing why and how the principle of the “welfare state”, which although its roots can be seen in an earlier period in Turkey, found a permanent place in the political vocabulary of the state with the 1961 Constitution, works dysfunctionally, and beyond that, how it combines with the traditional authoritarian structure of the state apparatus and turns the state into the “boss” of civil society and how it undermines the concept of the “individual” in the daily lives of the Turkish people. In this sense, the article analyzes Rosanvallon’s work to revive the welfare state, and uses it to identify the damages inflicted on civil society and political culture by the Republic of Turkey, which has an authoritarian face reinforced by military coups, and to present a roadmap to eliminate these damages with an updated reading of the welfare state. Using Rosanvallon’s understanding of the welfare state, the article explains how the relationship between authoritarianism and tutelage systems and the welfare state creates a vicious circle, and questions how this vicious circle can be broken with a re-imagined understanding of the welfare state.
</description>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item rdf:about="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15803">
<title>TÜRKİYE’DE İSTİHDAMIN SEKTÖREL DAĞILIMI: TÜRKİYE İŞ KURUMU’NUN (İŞKUR) SEKTÖREL BAZDA İSTİHDAMA DESTEKLERİ</title>
<link>http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15803</link>
<description>TÜRKİYE’DE İSTİHDAMIN SEKTÖREL DAĞILIMI: TÜRKİYE İŞ KURUMU’NUN (İŞKUR) SEKTÖREL BAZDA İSTİHDAMA DESTEKLERİ
Mehmet, TATAR
Ekonomik ve sosyal açıdan ülkenin büyümesi ve kalkınması sektörel bazda istihdamın geliştirilmesi ve artırılması ile doğru orantılıdır. Ekonomiye yön veren tarım, sanayi, inşaat ve hizmet sektörlerinde istihdamın yeterince geliştirilememesi bireysel ve toplumsal düzeyde sosyal adaleti ve gelir dağılımını olumsuz etkilemektedir. Dolayısıyla, sektörel bazda istihdamın mevcut durumunu incelemek ve değerlendirmek sonraki dönemler için oluşturulacak stratejilerin daha etkin olması adına önem arz etmektedir. Bu çalışma, Türkiye’de istihdamın sektörel olarak neden geliştirilemediği ve Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından sektörel bazda istihdamın geliştirilmesine ne tür katkılar sunulduğu sorularına cevap niteliği taşımaktadır. Ekonomide yaşanan istikrarsızlıklar, krizler ve kırılganlıklar tüm sektörlerde istihdamı olumsuz etkilemektedir. Sektörel bazda istikrarın sağlanması ekonomik, sosyal, eğitim ve tarım alanında güven veren istihdam odaklı politikalara bağlıdır. Dolayısıyla, sektörel bazda istihdamı destekleyen makro ve mikro düzeyde etkin ulusal istihdam politikaları geliştirilmelidir. Bu çalışmada, Türkiye’de istihdamın sektörel bazda geliştirilmesine yönelik önerilere yer verilmiştir.
</description>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item rdf:about="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15802">
<title>ENDÜSTRİ 4.0’IN UYGULANMASINDA ÖRGÜTSEL ÖĞRENME VE ÖZÜMSEME KAPASİTESİNİN ETKİSİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME</title>
<link>http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15802</link>
<description>ENDÜSTRİ 4.0’IN UYGULANMASINDA ÖRGÜTSEL ÖĞRENME VE ÖZÜMSEME KAPASİTESİNİN ETKİSİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
Gül, EKŞİ
Bu çalışmada  özümseme kapasitesi ve örgütsel öğrenme seviyelerinin Endüstri 4.0 teknolojilerinin benimsenmesinde ve uygulanmasında farklılık yaratıp yaratmadığı araştırılmış, kavramsal açıklamalara yer verilmiştir. Yönetim ve organizasyon kuramlarında bahsi geçen bu kavramların üretim yönetimi bakış açısıyla incelenmesi amaçlanmıştır. Bu bağlamda kapsamlı bir literatür taraması yapmak adına bilim dünyası tarafından yaygın olarak kullanılan ve kabul görülen Web of Science veri tabanı esas alınmıştır. Bu çalışma disiplinler arası kavramları inceleyen bir araştırma olduğundan dolayı farklı anahtar kelime gruplarıyla taramalar gerçekleştirilmiş ve çok sayıda makaleye ulaşılmıştır. Üretim Yönetimi odaklı bir değerlendirilme yapılması hedeflendiği için "üretim yönetimi" ve "işletme" dergilerinde yer alan makaleler incelemeye tabii tutulmuş, makaleler ilişkisel bir bakış açısıyla teorik olarak değerlendirilmiştir. Yapılan literatür taraması sonucunda üretim yönetimi alanında bu konuya vurgu yapan çalışmaların oldukça sınırlı sayıda olduğu, bu konuyu teorik bir zemine oturtan çalışmalarınsa yok denecek kadar az olduğu görülmüştür. Elde edilen bulgular teorik bir çerçevede değerlendirildiğinde örgütsel öğrenme ve özümseme kapasitesi yüksek olan firmaların endüstri 4.0 teknolojilerine adaptasyonlarının ve uygulamalarının kolaylaştığı ortaya çıkmıştır. Bu çalışma literatürde keşfedilen bu açıklığa yönelik gelecekte yapılacak çalışmalar için bir yol haritası sunma niteliğinde olup nicel ve nitel araştırma yöntemleriyle desteklenmelidir
</description>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item rdf:about="http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15801">
<title>TÜRKİYE’DE TURİZM FAALİYETLERİNE KATILAN TURİSTLERİN SEYAHAT MOTİVASYONLARINI KONU EDİNEN TÜRKÇE YAYINLARIN İNCELENMESİ</title>
<link>http://dspace.beu.edu.tr:8080/xmlui/handle/123456789/15801</link>
<description>TÜRKİYE’DE TURİZM FAALİYETLERİNE KATILAN TURİSTLERİN SEYAHAT MOTİVASYONLARINI KONU EDİNEN TÜRKÇE YAYINLARIN İNCELENMESİ
Yasin, BULUT
Turizm faaliyetlerinin sosyal yönüne odaklanarak bireylerin seyahat motivasyonlarını inceleyen çalışmalar, turizm faaliyetlerine katılımın nedenine ilişkin sorulara cevap bulunmasını sağlayarak turist davranışlarının anlaşılmasına katkı sunabilmektedir. Ayrıca, bu çalışmalar turizm sektörünün tüm paydaşlarına özellikle de turist kabul eden bölgedeki sektör temsilcilerine yönelik çıktılar ortaya koyabilmektedir. Diğer taraftan, özellikle son 10 yılda seyahat motivasyonuna ilişkin üretilmiş çalışmaların bir hayli fazla olması dikkat çekmiştir. Bu nedenle gerek konuya bütüncül yaklaşabilmek gerekse de konu ile ilgili araştırma yapacak kimselere kolaylık sağlayabilmek açısından belirli bir zaman diliminde ortaya konmuş araştırmaların bir araya getirilmesi önem arz etmektedir. Buradan hareketle çalışmada, Türkiye’de turizm faaliyetlerine katılan turistlerin seyahat motivasyonlarına ilişkin son dönemde ortaya konmuş araştırmalar bibliyometrik analiz kapsamında incelenmiştir. Çalışmada seyahat motivasyonuna ilişkin farklı araştırma çıktılarının incelenmesi sonrası, turistlerin katıldığı turizm türüne ya da yerli ve yabancı oluşlarına göre seyahat motivasyonuna dair birtakım farklılıklar olduğu anlaşılmıştır. Sonuç olarak, elde edilen bilgilerin turistik ürün/hizmet geliştiricilerine ve bu konuda çalışmak isteyen araştırmacılara fayda sağlayacağı düşünülmektedir
</description>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
</rdf:RDF>
